Kertész Lilla

Kertész Lilla

Szervezetpszichológus, business coach

12 év szakmai tapasztalat

4 éve a Glamournál

Kiemelt terület: Karrier Kedd cikksorozat, pszichológia, személyiség-és szervezetfejlesztés

Tanulmányok: Károli Gáspár Református Egyetemen, Budapesti Műszaki és Gazdaságtudományi Egyetem

Pszichológiai és a munka-és szervezet-pszichológusi diplomáim megszerzése után közel egy éves 'Brief coaching a vezetésben és a szervezetekben' című business coach képzéssel sajátítottam el a megoldás-fókuszú módszertan alkalmazását. Ez a módszertan és szemlélet azóta szerves részét képezi munkámnak. 2014 óta dolgozom a szakmában, de már 13 éves koromban elvégeztem egy online célkitűző tanfolyamot, és azóta készültem a pszichológiai pályára, és arra, hogy személyiség-és szervezetfejlesztő projektekkel foglalkozhassak. 15 évesen bekerültem a GE által szervezett másfél éves tehetséggondozó programba, ahol már fiatalon betekintést nyerhettem egy multinacionális vállalat működésébe, az agilis módszertanokba és a program végén üzleti angol nyelvvizsgát is tettem. Láttam, hogy a coaching, a pszichológia és a képzések milyen hatással voltak rám és a környezetemre, és az elmúlt évek során összegyűjtött tudást és tapasztalatot szeretném az ügyfeleim számára átadni és az üzleti életükben kamatoztatni.

Hobbim: olvasás, írás, utazás, valamint az idegen nyelvek és kultúrák tanulmányozása

Tanulmányok

Munka-és szervezetpszichológia mesterképzés Budapesti Műszaki és Gazdaságtudományi Egyetem, 2018

Pszichológia alapképzés Károli Gáspár Református Egyetem, 2016

Legfrissebb cikkeim:

Ha nem vagy tudatos, sosem lesz elég erős az önbecsülésed - de akkor mégis hogyan fejleszthető? — GLAMOUR Power

Ha nem vagy tudatos, sosem lesz elég erős az önbecsülésed - de akkor mégis hogyan fejleszthető?

Az önbecsülésnek 6 alappillére van - a tiéd mennyire áll erős lábakon?

Neked mekkora az önbizalmad? Ez a teszt elárulja! — Az önbecsülésnek 6 alappillére van - a tiéd mennyire áll erős lábakon?

„Az igazi vezetés azt jelenti, hogy hatással vagy másokra és a környezetedre” - A pozitív emberi kapcsolatoknak nagyobb ereje van a munkahelyen, mint gondolnád

10 jel, hogy a szorongás határozza meg az életed - szakértő segít, hogyan változtathatsz — „Az igazi vezetés azt jelenti, hogy hatással vagy másokra és a környezetedre” - A pozitív emberi kapcsolatoknak nagyobb ereje van a munkahelyen, mint gondolnád

„A NEM egy olyan IGEN, amiért még kicsit küzdeni kell” - Hogyan trenírozd magad, hogy a jót is észrevedd, ne csak a kudarcot?

A passzív, az agresszív és az asszertív - most kiderül, te melyik vagy — „A NEM egy olyan IGEN, amiért még kicsit küzdeni kell” - Hogyan trenírozd magad, hogy a jót is észrevedd, ne csak a kudarcot?

„Már túl késő, hogy mindent újrakezdjek” - 4 módszer, hogy legyőzd az elkésettség érzését — GLAMOUR Power

„Már túl késő, hogy mindent újrakezdjek” - 4 módszer, hogy legyőzd az elkésettség érzését

„Mardekáros lennék, de nem vagyok gonosz, csak ambíciózus” - A Harry Potter és a Roxfort-házak egy szervezetpszichológus szemével

„Ne arra fókuszálj, mit diktál a társadalom, hanem arra, neked mi a legjobb!” - Igenis jogod van a munka-magánélet egyensúlyhoz — „Mardekáros lennék, de nem vagyok gonosz, csak ambíciózus” - A Harry Potter és a Roxfort-házak egy szervezetpszichológus szemével

„Rettegek, hogy rájönnek, nem vagyok elég jó ide” - 5 módszer, hogy legyőzd az imposztor szindrómát

„Fontos, hogy megértsd, jobban fogsz működni, ha nincs biztonsági hálód” - Miért olyan fontos az elköteleződés? — „Rettegek, hogy rájönnek, nem vagyok elég jó ide” - 5 módszer, hogy legyőzd az imposztor szindrómát

Az érzelmi intelligencia lehet a szakmai előmeneteled kulcsa, és még csak nem is tudsz róla, mekkora kincs van a kezedben

Ha bízol magadban, megállíthatatlan leszel - na de mi van akkor, ha nulla az önbizalmad? — Az érzelmi intelligencia lehet a szakmai előmeneteled kulcsa, és még csak nem is tudsz róla, mekkora kincs van a kezedben

Első
Előző
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
11
12
13
Következő
Utolsó